A trecut ceva timp de la premiera RealMadryt.pl 2.0, iar lista de idei pentru îmbunătățiri sau funcționalități complet noi (susținută constant de sugestiile dvs. – pentru care vă mulțumim foarte mult!) devine de fapt din ce în ce mai lungă. La fel ca și dvs., ne-am dori ca site-ul web să fie dezvoltat într-un ritm mult mai rapid decât înainte. După mulți ani în care ne-am ocupat practic de puterea noastră, am ajuns la concluzia că această formulă de dezvoltare s-a epuizat deja. Avem nevoie de o pereche suplimentară de mâini capabile pentru a lucra.

Înainte de a începe să căutăm un programator pe piața largă, am dori să încercăm să angajăm pe cineva din comunitatea noastră: cineva care vizitează site-ul și este dispus să participe activ la dezvoltarea acestuia. Persoana care trece cu succes procesul de recrutare se va alătura echipei noastre permanente și, după perioada de tranziție, se va ocupa de majoritatea problemelor tehnologice. Prin urmare, căutăm o persoană pentru care RealMadryt.pl să fie profesia principală, și nu doar „după oră”. Din același motiv, momentan nu ne interesează să lucrăm cu companii de software.

Această ofertă este pentru tine dacă:

• Ați dori să vă alăturați echipei RealMadryt.pl și să lucrați la dezvoltarea site-ului nostru
• Am mai lucrat ca dezvoltator 1-2 ani cel putin (Aveți experiență de lucru în echipă, cunoașteți bunele practici, știți ce este revizuirea codului)
• Sunteți motivat de posibilitatea de a întâmpina probleme tehnice stringente (trafic intens cu vârfuri bruște, caching și tehnologii cloud)
• Vrei să dezvolți un site web și să-l răsfeți mult timp (nu suntem o companie de software, nu vei sări între proiecte mici)
• Sunteți atras de perspectiva de a primi feedback direct de la o comunitate mare și angajată
• Vrei să fii liber să-ți organizezi timpul (100% telecommuting, fără cerințe de lucru 9-17; suntem flexibili, cu condiția să cădem de acord asupra unor termeni clari de cooperare)
• Poți comunica bine și prețuiești transparența

Această ofertă nu este pentru tine dacă:

• Ești deja puternic implicat într-un alt proiect mare (nu căutăm o persoană „after hours”, cel puțin în perioada inițială vom avea nevoie de angajamentul tău 100%)
• Doriți să schimbați designul și/sau tehnicile frecvent
• Îți place să lucrezi într-o echipă mai mare de programatori
• Vrei să urmezi o carieră într-o companie
• Nu-ți poți gestiona timpul, vrei să amâni lucrurile
• Recompensa financiară este principalul criteriu pentru tine (nu suntem sponsorizați de PSG, cu siguranță vei găsi pe piață companii care plătesc mai bine decât noi)

Căutăm pe cineva care cunoaște tehnologiile web (dezvoltator web complet):

• PHP (Symfony, Doctrine)
• MySQL
• Frontend (Webpack, React)
• Bine ați venit să știți:
  • Tehnici de măsurare, stocare în cache și optimizare a performanței
  • Redis
  • Google Cloud Platform
  • Probleme DevOps (Docker și GitLab CI).

Profilul necesar este 50% front end, 40% backend și 10% DevOps (inclusiv cloud)

Dacă îndepliniți majoritatea cerințelor, vă rugăm să ne contactați [email protected] si a trimis:

• CV (cu formatul GDPR obligatoriu)
• O scurtă listă cu punctele tale forte
• Linkuri către GitHub și/sau proiecte finalizate
• Disponibilitate declarată (part-time sau full-time? De când poți fi angajat?)
• Forma preferată de angajare
• Salariul brut estimat

Vom răspunde la toate solicitările.